Convocatoria Agente Medio Natural Cantabria 2026

Dentro de la reciente macroconvocatoria publicada en el Boletín Oficial de Cantabria (BOC núm. 189, de 1 de octubre de 2026) mediante la Orden PRE/146/2026, se especifica el desglose exacto de la oferta de empleo público destinada a reforzar el cuerpo de protección y gestión ambiental de la región.

En total, se han convocado catorce (14) plazas de acceso libre en el Cuerpo de Técnicos Auxiliares del Medio Natural, Escala de Agentes Medioambientales, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

Distribución de las plazas convocadas:

• Oferta de Empleo Público 2025: 2 plazas.

• Oferta de Empleo Público 2026: 12 plazas.

• Sistema de selección: Oposición (incluyendo prueba física de aptitud y dos ejercicios eliminatorios de carácter teórico-práctico).

Requisitos esenciales de los aspirantes:

• Titulación exigida: Estar en posesión (o en condiciones de obtener) el título de Técnico/a en Aprovechamiento y Conservación del Medio Natural, Técnico/a Superior en Gestión Forestal y del Medio Natural, Técnico/a Superior en Educación y Control Ambiental o titulaciones equivalentes/homologadas.

• Permisos y licencias obligatorias:

  • Estar en posesión del permiso de utilización de armas de la clase D («arma larga rayada») conforme al Reglamento de Armas.

  • Estar en posesión del permiso de conducción de la clase B.

• Capacidad funcional: No padecer enfermedad ni limitación física/psíquica que impida el ejercicio de las funciones propias del puesto.

• Plazo de presentación de solicitudes: El plazo será de veinte (20) días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación en el BOC.

• Forma de inscripción: Las solicitudes deben cumplimentarse de forma telemática a través de la aplicación OPEC@N (https://aplicacionesweb.cantabria.es/opecan/).

Estructura del proceso selectivo (Oposición y Pruebas Físicas)

El proceso selectivo consta de una fase inicial de aptitud física y dos ejercicios obligatorios y eliminatorios, cuya realización comenzará a partir del 1 de enero de 2027:

1. Acreditación de aptitud (Prueba física eliminatoria):

   • Declaración responsable de condición física óptima.

   • Prueba de resistencia: Recorrer 3.000 metros en pista portando en la espalda un morral o mochila con un mínimo de 5 kg de peso.

   • Tiempos máximos: 20 minutos y 45 segundos para hombres / 24 minutos y 30 segundos para mujeres. Se califica como «Apto» o «No Apto».

2. Primer ejercicio (Materias Específicas):

   • Apartado A: Cuestionario tipo test de 60 preguntas (+ 3 de reserva) sobre el programa específico (Orden PRE/76/2024). Puntuación máxima de 12 puntos (mínimo exigido: 6 puntos).

   • Apartado B: Resolución por escrito de 4 preguntas teórico-prácticas planteadas por el Tribunal. Puntuación máxima de 8 puntos (mínimo exigido: 4 puntos).

   • Tiempo total: 120 minutos. Nota global mínima para superar el ejercicio: 10 puntos (sobre 20).

3. Segundo ejercicio (Materias Comunes):

   • Cuestionario tipo test de 80 preguntas (+ 3 de reserva) sobre el programa de materias comunes.

   • Tiempo máximo: 75 minutos.

   • Puntuación: Se valora de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener un mínimo de 5 puntos para superarlo.

📌 Bolsa de empleo: Una vez finalizado el proceso selectivo, se constituirá de manera automática una bolsa de empleo temporal con los aspirantes integrantes para futuros nombramientos interinos.