Convocatoria Tecnico Gestion Sistemas Cantabria 2026
Oposiciones Cantabria 2026: Convocadas 4 plazas de Técnico de Gestión de Sistemas (A2)
Publicado en el BOC EL 10 DE JUNIO DE 2026
Orden PRE/75/2026
a Consejería de Presidencia, Justicia, Seguridad y Simplificación Administrativa ha publicado la Orden PRE/75/2026, de 2 de junio, abriendo el proceso selectivo para el ingreso en el Cuerpo de Diplomados y Técnicos Medios, especialidad Técnico de Gestión de Sistemas.
Esta convocatoria regula la cobertura de cuatro (4) plazas de personal funcionario de carrera adscritas al Subgrupo A2, correspondientes en su totalidad a la Oferta de Empleo Público (OEP) del año 2025. Al regirse por el sistema de oposición pura, las plazas se otorgarán limpiamente por orden de nota en los exámenes, prescindiendo por completo de concurso de méritos o baremos de experiencia previa.
Requisitos de titulación académica para Gestión de Sistemas
Para formar parte de los listados oficiales de admitidos, la Administración Autonómica exige que los aspirantes cuenten con un título universitario de Grado Medio o Superior.
¿Qué titulaciones dan acceso al Subgrupo A2 técnico?
Los candidatos deberán estar en posesión, o en condiciones de obtener antes del cierre del plazo de instancias, de alguna de las siguientes acreditaciones:
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Graduado/a Universitario.
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Diplomado/a Universitario/a.
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Ingeniero/a Técnico/a o Arquitecto/a Técnico/a (orientados principalmente a las ramas de la informática, telecomunicaciones o gestión de sistemas).
Se considera legalmente que un alumno está en condiciones de obtener el título si ha finalizado los estudios y abonado las tasas académicas de expedición, aunque no disponga del documento físico. Todos los requisitos deben cumplirse en la fecha de cierre de presentación de instancias y mantenerse hasta la toma de posesión como funcionario.
Plazo y presentación de solicitudes Gestión de sistemas del Gobierno de Cantabria 2026
El proceso de inscripción está condicionado por los siguientes plazos y directrices legales:
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Plazo: 20 días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de la convocatoria en el BOC. Al ser días naturales, el recuento incluye fines de semana y festivos.
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Plataforma: Las solicitudes deberán cumplimentarse de forma electrónica obligatoriamente en la aplicación OPEC@N.
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Vía de entrega: Se dirigirán a la Sra. Consejera y podrán presentarse tanto de manera telemática (presentación electrónica) como en soporte papel.
Exámenes Técnico en Gestión de Sistemas del Gobierno Cantabria: Estructura
Al tratarse de un cuerpo técnico del Subgrupo A2, el nivel de exigencia docente se divide en tres ejercicios obligatorios y eliminatorios basados en los programas de la Orden PRE/76/2024.
Primer ejercicio: Desarrollo de temas y lectura obligatoria
Consistirá en desarrollar por escrito exclusivamente dos temas, elegidos de entre tres sacados al azar del temario específico de sistemas. El tiempo límite será de 2 horas. Posteriormente, el opositor deberá leer el ejercicio ante el Tribunal en sesión pública. Dejar un tema completamente en blanco es motivo de eliminación automática. Se aprueba con un mínimo de 5 puntos sobre 10.
Segundo ejercicio: Supuesto práctico de sistemas
Los aspirantes dispondrán de 2 horas para resolver por escrito 10 preguntas teórico-prácticas sobre los casos de sistemas planteados por el tribunal. El uso de textos legales quedará a expensas de la decisión pública del Tribunal y podrá requerir también lectura en sesión pública. Exige un mínimo de 5 puntos sobre 10 para superarse.
Tercer ejercicio: Test de legislación común
Una prueba de 80 preguntas (más 5 de reserva) con cuatro alternativas a resolver en 90 minutos. Al ser un ejercicio común para las especialidades del Subgrupo A2, los aciertos sumarán 0,125 puntos y cada respuesta incorrecta penalizará 0,03125 puntos. Para conseguir el apto definitivo se requiere alcanzar 5 puntos sobre 10.
Bolsa de empleo temporal
Una de las grandes ventajas de presentarse a este proceso es asegurar el futuro laboral a corto plazo en la comunidad autónoma. Una vez finalizada la adjudicación de las plazas fijas de funcionario, la Consejería procederá a la confección de una nueva bolsa de empleo temporal para funcionarios interinos.
El único requisito indispensable para formar parte de este censo de contratación es haber superado, al menos, el primer ejercicio eliminatorio de desarrollo de temas. El orden definitivo de los integrantes de la bolsa se estructurará priorizando a quienes lleven un mayor número de exámenes aprobados y, en caso de empate, la puntuación total acumulada.
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